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百强选手首次亮相 2016超女可自由选择签约公司 [有意思]

来源: 中新网 2016-05-04 11:37:03

  来源:中新网 本文责任编辑/Linda 原文标题:百强选手首次亮相 2016超女可自由选择签约公司 [有意思]--更多原创,独家明星爆料、娱乐八卦,请关注【妆点星闻-微信公众号:ZDFACEENT】

  参加入场仪式的超女选手。

  导师及嘉宾轮番入场为超女们造势打气。

  昨日,经过5个月的竞争,2016超级女声百强首次集结亮相。“女生学院”院长洪涛带着郑淳元、梁翘柏、韩火火、黄国伦、阿Kenn五位导师现场公布了心中的“超女标准”:有风格、真诚、够努力。总制片人周山则表示,100强将分成排名前20位的“正式生”和80名“预备生”,后者每周都有机会“逆袭”。此外,还加入“插班生”,这几乎是一场不停歇的选秀大战,而芒果TV常务副总裁刘琛良还透露:今年超女不再强制签约,可自行双向选择优势的音乐公司。

  压力1 61万里选出百强

  经过125天的云海选、十大地面唱区、29个直通区的竞争赛,从挑剔网友的投票到专业评委的选拔,超女100强从61万选手中脱颖而出。经过国内明星粉丝互动平台Owhat解读大数据,本届超女的关键词集中在颜值、才华和CP上,报名少女中,有96%是90后,粉丝的集体性消费能力强,不再仅仅只是追逐者。而这场声势浩大的选秀比赛充满互联网属性,甚至选出来的百强选手“网名都比真名多”。对此,Owhat相关负责人表示:“这点很特别,61万选手会聚的超女,意义不仅是产生什么明星,而是会成为一个文化产品,有很多想象空间。中性帅气的选手热度高过萝莉女神,个性强的选手更受热捧”。

  压力2 每周都是考试PK

  据总制片人周山透露,今年赛制定为“20+80+N”。100强将根据考试成绩,选出20名正式生和80名预备生。20名正式生将拥有入住女声学院、接受一周特训的资格,每周五需参加小考,根据当周赛制,考试合格者保位,不合格者将与80名预备生中的当周优胜者,一同参与周六换位考核。80名预备生则每周接受线下音乐训练,根据赛制,优胜预备生和小考中不合格的正式生进行PK,胜者逆袭入院。而这个N即是插班生,从5月9日起,百强以外的超女可预约踢馆,将通过人气比拼,每周前五名能参与和“预备生”的换位PK。

  福利1 当红男神定期探班

  为了给超女们最好的环境,周山表示,节目组在养成阶段提供最好的设施和居住条件。“包括声乐室、互动间、小型演播室、录音室、排练室,还有大大的衣帽间,在里面可以享受准艺人的所有待遇,和国际化艺人培训。”为了鼓励选手,还将每周邀请一位“亚洲当红男神”,来到超级女声城堡,为学员们传授经验。此外,每周的优胜者将得到很多具有诱惑力的机会,比如参加西甲联赛的赛前表演,海报在纽约时代广场挂屏,担任我是歌手演唱会的特殊嘉宾等,而所有结果都将归结于人气高低。

  福利2 不再强制签约

  对于超女而言,最大的变化莫过于“后期选手不再强制签约天娱传媒”。芒果TV常务副总裁刘琛良透露,2016超女开放签约,可自行双向选择全国优势音乐公司。虽然他坦言这个损失“挺大的”,但要建立公平规则“就要牺牲”。“年初就讨论,有约的人是不是让她进来,但一定要开放,不然没有太多的东西。”

  他认为,这些壁垒的打破,能有效避免“签约”的心理束缚,吸引更多优质选手。另一方面,刘琛良将芒果TV定义为“内容生产商”,“我要的是超女内容的呈现,从哪儿来到哪儿去不太关心。”

  新京报记者 凌晨 长沙报道

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